AANPAK

Doelgroep

icoon_doelgroep_licht

Rietbergen Coaching werkt voor;

  • Medewerkers, executives en managers met loopbaan- of ontwikkelvraagstukken.
  • Teams die effectiever willen samenwerken.
  • Organisaties die in verandering zijn.

Methodiek

icoon_methodiek_licht

De coachingsmethode van Carla Rietbergen laat zich omschrijven als een dynamische combinatie van technieken, intuïtief en wetenschappelijk. Bij wijze van spreken van puur buikgevoel tot excelsheet.

Doel

icoon_doel_licht

Coaching werkt. Door coaching verbeter je de kwaliteit van je keuzes, positioneer je expertises, werk je beter samen en bouw je je team en je netwerk.  Bewustzijn, vertrouwen en vermogen groeien.

Vraagstuk

icoon_vraagstuk_licht

“Hoe krijg je het beste uit jezelf. Hoe krijg je het beste uit je team?”

Het is een simpel vraagstuk, maar raakt de kern van alle gangbare vraagstukken. Het gaat om jezelf en jij in het team en hoe je samen werkt.
Stel je samen teamdoelen? Hoe zijn ze te bereiken? En welke betekenis en invloed wil je hierin hebben?

Je krijgt het beste uit jezelf, uit de ander, uit het team. En het beste krijgen is duurzaam. Een lange termijn oplossing. Dit is wezenlijk van belang, want hoe je het beste krijgt je uit jezelf of je team, vraagt geduld en aandacht en verbinding. Dit biedt de professionele begeleiding van Rietbergen Coaching je.

Neem contact op voor een vrijblijvende kennismaking.